局机关党组书记上半年第一个主题党日活动专题党课讲话稿例文
发布时间:2020-08-25 来源: 疫情防控 点击:
局机关 党组书记 0 2020 年 在上半年第一个主题党日活动专题党课上的讲话 稿
( 200 20 年 年 0 07 7 月) )
今天是我们局机关党委上半年的第一个主题党日活动。为什么召开这次主题党日活动?第一,这是推进不忘初心、牢记使命常态化制度化的迫切需要;第二,这是加强××系统党员干部队伍规范化、正常化建设的迫切需要。近期,我们系统中层干部进行了一次较大范围的调整任命。下步,我们这个系统能否在社会各界展现良好形象?我们这个班子能否在市委、市政府取得良好印象?我们这支队伍能否在广大群众中取得良好口碑?这是对我们在座的每一位党员干部的严峻考验!正是基于此,借这个机会,我代表局党组,以“打造过硬队伍、塑造良好形象”为主题,给大家作一个报告,我讲五个方面的要求与希望,与大家共勉。
一、打造过硬队伍、塑造良好形象,就要把“讲政治、顾大局”放在首位。“讲政治、顾大局”是一个党员干部的“生命线”,也是一个党员干部最基本的政治素质、政治本色和政治要求。组织上考验一个干部是否过硬、是否可靠、是否忠诚,最根本的就是看其是否讲政治、顾大局,而能力、学历都要放在其后。组织上选拔任用干部有一个明确要求,如果一个党员干部政治上不过关,能力再大也坚决不用。从大处讲,讲政治、顾大局就是要求我们每一名党员干部,必
须坚决维护总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。从小处讲,讲政治、顾大局就是要求我们每一位党员干部,必须坚决贯彻落实局党组作出的各项决策部署,一切行动听指挥,坚决服从党组安排,绝不允许讲条件、打折扣、搞变通,更不允许各行其是、各自为战。但是,我观察发现,有极少数同志对局党组、局领导安排的工作,不是自觉行动、坚决服从,而是能推就推、能拖就拖;不是立说立行、马上行动,而是想干就干、不想干就不干;特别是个别科室负责同志对不是分管领导安排的工作,有的竟然挑三拣四、推三阻四。我告诉大家:每一个班子成员都是我们局里的领导,所以作为科室或下属单位,分管你的领导交办的工作,你必须坚决服从、抓好落实,不分管你的领导交办的工作,也必须坚决服从、抓好落实。同样,对于领导班子来讲,每一个科室、每一个单位也都是我们××局的科室、下属单位,上级领导交办的任务,必须不折不扣、坚决服从、抓好落实。希望从今天开始,务必要深刻反思、幡然警醒!更希望从今天开始,务必把“讲政治、顾大局”真正放在首位、落在实处,重塑我们××部门良好形象。
二、打造过硬队伍、塑造良好形象,就要把“懂规矩、守纪律”挺在前面。“懂规矩、守纪律”是一个党员干部的“高压线”。国有国法,党有党纪。我们党研究出台了一系
列规定、一系列条例和纪律,对党员干部的要求、标准越来越高,纪律、约束越来越严。但是,我观察发现,有早走的,有晚来的,也有中间早退的,还有上班时上网打游戏、听音乐、玩手机的;有的不请假、不报备,想来就来、想走就走,自由散漫;有的不按程序、不守规矩。从今天开始,××系统每名党员干部务必要严守“四条底线”。一要严守法律底线,真正做到依法用权、秉公办事。二要严守纪律底线,尤其是工作纪律、生活纪律、财务纪律,原来建××,我就说过,绝不能一批大楼起来了,一批干部倒下了,必须严格招投标程序,严格财务纪律。三要严守道德底线,坚决做到明大德、守公德、严私德,真正做到忠诚老实、言行一致、表里如一。同志们,严是爱、宽是害。如果我们身上有毛病、有问题,组织上不提醒、不严管,毛病、问题就会由小变大、由轻变重,就会逐步走向被处分、被问责,甚至被法办的境地,到头来最后受损失的还是我们自己。四要严守干部选拔底线,坚持凭实绩用干部,把真正想干事、愿干事、真干事、忠诚、担当、听话的干部选出来、用起来。
三、打造过硬队伍、塑造良好形象,就要把“尽职责、敢担当”落到实处。“尽职责、敢担当”是一个党员干部的“根本线”。2019 年,××系统精诚团结、密切协作、尽职尽责,开启了文化旅游工作新征程,实现了××事业的新发展。特别是我们××局在全市机构改革中实现了三个“率先”,
一是在全市率先进行了科室调整;二是在全市率先完成了领导班子分工;三是在全市率先召开了党员代表大会。这些工作,我们都走在了全市乃至全省的前列。但是,通过这几个月的观察,我发现也有极个别同志习惯于当甩手掌柜,习惯于大而化之,对工作过问得不细不严、抓得不紧不实,特别是对一些不良现象,不敢旗帜鲜明的批评,甚至纵容;有的科室负责人对一些复杂困难的工作不去深入研究、不去积极寻找解决问题的办法,要么直接安排科室其他同志,要么上交给分管领导;还有的按部就班、平推平庸,当一天和尚撞一天钟,还有不推不走、不拉不动,甚至连钟也不撞。这些问题都是制约工作顺利开展的阻力,必须坚决克服。各科室、各单位一定要把协调指导、落实到位作为第一责任,把化解矛盾、破解难题作为第一要务,要迎着困难上,追着问题走,牢固树立“只为成功想办法,不为落后找理由”的理念,用心、用力、用情推动工作。特别是对上争取工作,更要尽职责、敢担当,对上级的项目、资金、荣誉,必须强化力争精神。项目报上去了,不一定能批;资金申请上去了,不一定能给;荣誉推荐上去了,也不一定能评。必须竭尽全力、集中精力、不遗余力对上争取协调,最大限度地争取支持,千方百计汇报协调,力争推一项成一项、报一项成一项,项项得到回应,件件得到落实。
四、打造过硬队伍、塑造良好形象,就要把“抓学习、
强本领”贯彻始终。“抓学习、强本领”是一个党员干部高效履职的“保障线”。选择学习就是选择进步。我有一个朴素的认识,一个人与另一个人最本质的差别是学习的差别,是掌握知识的差别。学习的进步是一切进步的先导,学习的落后是一切落后的根源。我们的工作思路、工作措施、工作对策,一切来自学习,一切取决于学习。只有不断学习,才能增长新才干,才能提高新水平,才能跟上新时代。学习抓好了,才会有大思路、大境界、大气魄。反之,不抓学习,我们的本领怎么增强?我们的能力怎么提高?所以,我希望大家要向书本学习、要向工作学习、要向实践学习、要向同事学习,把学习贯彻工作生活的各个方面。同志们,世事洞明皆学问,人情练达即文章。细节决定成败!我们读一本书是学习,听一堂课是学习,开一个会也是学习,关键是一定要做一个有心之人。希望大家从今天开始,迅速掀起学习的热潮,开展一个学习竞赛,努力做一个××事业发展的行家里手。
五、打造过硬队伍、塑造良好形象,就要把“重团结、促和谐”一以贯之。“重团结、促和谐”是一个党员干部的“基准线”。团结对于一个单位干部的成长、形象的树立太重要了,也太关键了。一个科室两个科长不团结,不仅影响和谐、影响氛围、影响工作,而且影响身体健康。一个班子不团结,不仅影响工作、影响机关形象,更影响干部成长、
干部进步。凡是闹不团结的科室没有一个进步快的,凡是闹不团结的单位、部门,没有一个领导得到提拔重用的。为什么?闹不团结就影响工作,闹不团结就分散精力,闹不团结就互相告状。有的甚至在年度测评时你打我一个不称职,我打你一个不称职,在干部推荐时你打我一个差票,我打你一个差票,这样带来的后果、恶果,只能是两败俱伤。特别是年底考核,虽然市里组织考核,但实际上是自己给自己测评,自己给自己打票,有的因一点小矛盾、小意见、小不快,就泄私愤、报私仇,互相打不称职,造成这个机关、这个单位乌烟瘴气,使这个机关排名在全市垫底。同志们,这样的教训一定要吸取!一定要引以为戒!为了大家共同的进步,为了我们共同的事业,为了我们共同的形象,我希望从现在起,在我们××局、在我们××系统所有单位,这种现象不再发生。同志们,有一句话讲得实在太好了,互相补台、好戏连台!互相拆台、人人垮台。大家在一起工作是一种缘分,我希望大家一定要珍惜团结、珍重友谊、珍视岗位,要像爱护眼睛一样爱护这个单位,维护我们这个集体,只要大家做到大事讲原则、小事讲风格,互相谅解、互相支持,没有处不好的团结。
我坚信,只要我们共同做到上述五点,我们××部门、××战线,社会地位就一定会提高,社会形象就一定会提升!拜托大家!感谢大家!
个人工作总结
X 年,是汗水浇灌的一年,是满载收获的一年,同样是开启人生新征程的一年。一年来,在 X 社长、有关领导的关心支持下,在诸多前辈、同志的帮助鼓励下,我圆满地完成了组织交派的各项任务,取得了一些进步,也发现了很多不足。不埋于远昔之过去,不囿于既有之成绩。总结过去,展望未来。现将一年工作总结如下:
一、工作基本情况 X 年一季度,我一直担任 X 编辑一职,从事新闻采编工作。期间,在完成正常出版任务的同时,累计刊发各类新闻稿件 X 篇,下基层、区局采访 X 次,真正做到了深入现场、深入生活、深入群众,发扬了“不怕苦、不怕脏、不怕累”的工作作风。
同年 X 月,因工作需要,我调离 X 部,转任 X 部副主任一职。履新不久,即上挂至市政府研究室锻炼至今。期间,前段工作停留在熟悉专刊部具体业务上,未有贡献。至市政府研究室后,主要从事文字综合工作,负责市政府主要领导在重要会议、重大课题研究,以及中央和省有关调研、函电的文稿撰写工作。任职以来,独立完成稿件 X 篇、逾 X 万字,参与稿件 X 篇、逾 X 万字。
二、过去一年的工作怎么看——成绩来之不易,值得珍惜;差距不小,仍需奋起直追 一年来,我通过不懈的努力追求和学习锻炼,无论是在业务水平上,还是在综合素质上,都得到了一定程度的提升,在工作上取得一些进展和突破。
一是政治素质上的提升。通过对习近平新时代中国特色社会主义思想以及总书记系列重要讲话精神和对我省、对我市重要讲话与特指要求的学习,对《党章》、对《条例》、对《准则》的学习,使我对新发展理念、五位一体总体布局、四个全面战略布局等都有了更新、更高、更全面的认识体会和理解把握,政治意识、看齐意识、宗旨意识、大局意识不断增强,理想信念更加坚定,能够时时处处自觉规范言行,努力在工作、学习和社会生活等方面争先锋、做表率。
二是文字综合能力上的提升。参加工作以来,我在党委办、保密办、建设局、报社、研究室等多个岗位和部门历任科员、参事、编辑等多个职务,中心工作从未脱离文字综合处理。尤其是过去一年来,在 X 社长和研究室领导的悉心指点和指导下,综合处理各类文稿函件 X 余篇、近百万字,且稿件内容涉及面广、对接层次高、标准要求严苛,很好地锤炼了这方面的能力和素质。
三是思维能力上的提高。工作性质和岗位上的变动,对思考问题的方式和能力提出了新的要求。从谋一隅到谋一域、从谋一时到谋长远,不止是时间上的延伸和范围上的展扩,更是一个思想重构和理念提升的过程。为了能够切实起到以
文辅政的作用,在撰写稿件过程中,任何一项决策部署、任何一次贯彻落实,都必须从南到北、自上而下、从林下到田间进行反复的推敲。在这个过程中,我逐渐学会了辩证、深入地思考问题,习惯性地多问几个为什么,不断质疑并回答质疑、提出并解决问题,思维能力特别是全局意识和逻辑能力得到了全面加强。
四是理论知识上的积淀。履新后,面对新岗位、新职务,为了克服知识恐慌、本领恐慌,更好地胜任,我不断学习、完善提高自己的知识储备和业务水平。尤其是到研究室工作后,服务对象的变化对知识体系的广度和深度都有了更高要求。本着对自己负责、对领导负责、对 X121 万父老乡亲负责的态度,我不断挤时间补充新知识,内容涵盖了政治、经济、生态、民生等多个方面,并时刻关注中央、省的重大决策部署,关心其他省市的相关动态,关注本市经济社会的具体动向,始终坚持问题导向,向书本学、向领导学、向同事学。不觉间,知识体系得到了全面加强。
虽然取得了这些成绩,但我深知舞台比能力更重要,千里马常有而伯乐不常有。孔子有盖世文章却困厄于陈邦,姜太公武略超群却垂钓于渭水,盖因如此。所以说,一年来我之所以能够取得这些成绩和进步,归根结底主要还是得益于X 社长的栽培点拨,得益于研究室领导的慧眼识珠,得益于诸多领导、前辈和同事的鼎力支持。同时,在工作和学习的过程中我也发现了自身存在的一些缺点和不足,可谓差距不小,仍需奋起直追。
一是与党组织的要求还有差距。虽然我始终以党员的标准严格要求自己,能够时时处处对照党章、对照条例和准则规范自己的言行,但与党组织的要求相比还有很大差距,仍然没能加入党组织,成为一名合格的共产党员。
二是文字综合处理能力还需提升。虽然撰写了多种体裁的各类稿件,但与前辈相比、与同事相比,还有不小差距,还存在畏难思想和不敢写、写不到位的现象,尤其是还存在基本功不扎实、经验阅历欠缺、奉行拿来主义等不足之处。
三是知识理论体系不健全。在工作过程中,虽然意识到自己在政治理论、哲学思想、经济知识等方面都有欠缺,但是受学习意识不强等主观因素的影响,学习浅尝辄止,没能很好地查缺补漏,加之自身知识储备不足、工作节奏快等客观条件制约,导致既有知识理论体系不足,在服务决策时力不从心,影响了整体服务水平。
四是事务处理能力偏弱。这一直是我的短板和弱项,虽然多年来一直在极力弥补,但受性格影响未有长足进展。尤其是到研究室工作后,愈显不足,也愈发感念在报社工作期间,单位和领导给予我的各种历练机遇。
三、新的一年工作怎么干——坚持勤勉务实、高效担当的工作作风,把握一条主线,做好两项关键性工作 新的一年,新起点、新征程。无论是从服务全市发展大局的角度出发,还是立足个人自身成长的实际需要,我都必须坚持勤勉务实、高效担当的工作作风,保持乐观心态,找差距、补短板、强弱项,奋起直追,不断超越。
要想实现这一目标,就必须牢牢把握一条主线,做好两项关键性工作。
(一)“把握一条主线”,就是要把握文字综合处理这条主线。
可以说,文字综合处理工作过去是,现在是,将来仍然是我们思想转化的有力武器。无论是从事新闻编采,还是从事政策研究,都离不开文字综合处理。为此,在新的一年里,我将以文字综合能力的提升为统领,统筹推进各项工作。主要从三个方面着手:一是在夯实文字功底上下功夫。着力提高遣词造句的能力和水平,提高字词句和标点使用的准确度,提高文字表达能力和逻辑思维能力,确保行文准确、清晰流畅。二是在综合上下功夫。加强对政治经济社会方方面面材料的归纳整理和消化吸收,尤其是要加强对基层、企业报送素材的掌握和理解,着力提高把握全局能力。三是在把握文字材料的角度和高度上下功夫。通过对领导审定和修改稿件的整理、翻阅,了解不同层面、不同领导的思维习惯、语言习惯和知识层次;查阅部门历史稿件,掌握全市历史发展进程,存在短板、弱项和潜力、优势。
(二)做好两项关键性工作,就是要做好政策理论学习和调查研究两方面的重点工作。
1.加强政策理论学习。集中安排时间,以中央省市出台的政策法规和决策部署作为学习的重点;利用碎片时间,穿插学习政治、经济、社会、哲学等方面的理论知识,整体提升自身政治理论素养和综合知识水平,养深积厚,为更好地
服务决策奠定坚实基础。
2.主动开展调查研究。在保质保量完成领导交办的各项任务的前提下,积极主动地创造机会、挤出时间,到基层、车间、田间地头和企业开展调研走访,掌握第一手材料,做足“诗”外之功。
做好新的一年以文辅政工作,光有规划,有思路还不行,还必须积极努力地去践行,更离不开领导、同事和群众的帮助和支持。所以,在新的一年里我将一如既往地孝敬师长,保持良好的精神状态,难中求进;竭尽所能地团结同事,加强团结协作,合中求进;矢志不渝地联系群众,保持良好工作作风,实中求进。切实掌好人生的舵,升起理想的帆,扬起事业的桨,牢牢掌握工作主动权,努力驶向成功的彼岸。
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