年上半年意识形态工作总结2篇

发布时间:2020-07-26 来源: 演讲稿 点击:

 2020 年上半年意识形态工作总结

 2020 年,市 X 局意识形态工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记有关意识形态工作的重要讲话精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚持党管意识形态,牢牢把握正确政治方向,牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,认真落实中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署,按照“一岗双责”要求,抓好全局意识形态工作,主动分析研判意识形态领域情况,加强意识形态阵地管理,维护网络意识形态安全,做好意识形态领域重点工作,妥善处置意识形态领域重大问题,确保全局意识形态安全。

 一、重点工作任务完成情况 (一)完善领导责任制。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,进一步明确了局党组对全系统意识形态工作负主体责任,党组书记认真履行第一责任人职责,带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管领导严格履行直接责任人职责,按照“一岗双责”要求,抓好分管科室、单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。局党组召开专题研究意识形态工作会议,安排部署全年工作,上

 半年,制定实施方案 X 个,成立工作领导小组 X 个,班子成员及时向局党组汇报分管单位科室意识形态领域的工作情况,并提出建设性意见建议,切实维护意识形态安全。

 (二)强化理论学习教育,加强对意识形态阵地的管理。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神、治国理政新理念新思想新战略及考察内蒙古重要讲话精神。局党组认真贯彻上级党委关于意识形态工作的决策部署,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,严格执行党组中心组理论学习制度,通过集中学习、党组织书记讲党课、宣讲活动、观看警示教育片、撰写心得体会等活动,提升广大党员参与活动的积极性与主动性。上半年,扎实推进学习型党组织建设,抓好党组中心组理论学习,制定年度学习计划 X 个,安排集中学习 X 次。加强对宗教事务管理,召开专题会议安排部署统战和宗教工作,有效防范各种极端宗教思想的传播和渗透,不给错误思想、观点和言论提供传播渠道,坚决抵制非法出版物的渗透。

 (三)坚决维护网络安全,牢牢掌握网络意识形态主导权。党组书记亲自抓好维护网络意识形态安全工作,不断健全完善管理体制机制,强化管理责任,加强对网评员的培训力度,做好网上正面思想舆论,牢牢掌握网络意识形态主动权,提高舆论引导水平。切实履行意识形态阵地管理责任,严格实行信息平台专人负责制度、发布信息领导审批制度,

 防止出现错误和发布不良信息。上半年,制定上报意识形态网格化管理实施方案,填报了网格备案表 X 份,网格管理员登记备案表 X 份,意识形态网格化管理基本情况月报表 X 份,意识形态网格化管理网格基本情况汇总表 X 份,意识形态网格化管理网格基本情况台账 X 份。按照关于进一步完善网络意识形态工作备案 X 的通知,填报了 2020 年关键信息基础设施、机房备案登记表 X 份,2020 年微信公众号 X 表 X 份、机房备案登记表 X 份,2020 年全市副科级以上领导干部个人网络账号备案表 X 份。

 (四)处置好意识形态领域重大问题。局党组坚持做好全系统干部职工思想文化工作,主动了解干部职工思想动态,用党的理论、方针、政策和社会主义核心价值观武装头脑干部职工头脑。通过微信和短信信息平台及时发布党的方针政策,发布市委、政府的各项决策部署,发布工作动态,牢牢掌控了网络意识形态主动权,要求全体党员对网络谣言、负面炒作、攻击渗透等各种网络乱象进行坚决抵制。

 上半年,加强对重大思想理论和舆论问题的引导,及时化解意识形态领域的突出矛盾和问题未发生反对和否定中国共产党领导、攻击中国特色社会主义制度的错误思想和言论事件。

 二、存在的问题和原因 存在的问题一是对意识形态理论学习不够,二是满足干

 部职工文化需求的工作有待加强,三是宣传思想政治工作还需进一步加强。产生问题的原因一是对意识形态工作缺乏全面深刻理解把握,二是对宣传思想政治工作新方法、新手段不多。

 三、下一步改进措施 一是不断学习,提升思想水平。市 X 局将继续深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位,将“两学一做”学习教育常态化制度化、“不忘初心、牢记使命”落实到实处,继续做好每周四的学习教育活动,学好学透党的先进理论和优秀思想,把思想和行动统一起来,为推动 X 工作顺利开展提供有力思想引导和强大精神力。市 X 局将继续努力,注重加强主流意识形态与日常 X 业务工作相结合,把做好意识形态工作同“两学一做”“不忘初心、牢记使命”结合起来,同社会主义核心价值观体系的建设结合起来,努力营造尽职尽责、兢兢业业、踏踏实实的工作作风,实现意识形态工作与 X 业务工作的双赢双丰收。

 二是继续认真落实意识形态工作责任制。针对我们在意识形态工作方面存在的风险点,X 局党组将采取行之有效的措施补齐短板,认真落实党组意识形态工作责任制,严格落实网络意识形态和网络安全责任制,严格按照中央、自治区、盟委及市委关于意识形态工作责任制实施办法、实施细则的

 要求,努力把握意识形态工作规律,做好意识形态工作,切实将意识形态工作责任落细落小落实,强化政治纪律和政治规矩,切实履行意识形态工作的主体责任。

 三是不断创新意识形态工作方式。局党组将在学习了解网络技术和新兴媒体的基本功能和相关特性的同时,将新兴媒体与意识形态工作紧密结合起来。在弘扬社会正能量、宣传主流意识形态的基础上,丰富宣传方式,针对民族地区特点,用少数民族语言宣传意识形态,增强意识形态宣传的亲和力、吸引力和传播力,为意识形态工作的宣传添砖加瓦。

 四是一步加强意识形态阵地建设。局党组将切实发挥网络意识形态领导小组的作用,严格落实“两微一端”账号备案登记制度,强化信息管理审核机制,严格落实“日调度、周研判、月会商、重大舆情随时会商”机制,做好重大舆情分析研判,健全本单位网络平台建设的同时,加强风险排查和风险预警,提高对于突发事件舆情的应对和处置能力,做好网络舆情分析研判工作,强化对全单位干部职工使用网络平台的备案管理。局党组将不断夯实基础、细化标准、严格程序,按照政治过硬、业务熟练、纪律严明、作风优良的要求,努力打造一支思想政治高、综合素质强、意识形态工作经验丰富的网络人才队伍,继续壮大网评员队伍,配备熟悉计算机专业以及蒙汉兼通的专职网络宣传人员,做好 X 工作宣传,加强网络意识形态正面引导,凝聚主流意识形态共识。

 综合行政执法局党组 2020 年上半年意识形态工作情况报告

 今年以来,执法局党组认真贯彻落实各级关于意识形态工作的决策部署及指示精神,坚持把意识形态工作摆在党建工作的突出位置,通过压紧压实领导班子主体责任,加强意识形态阵地建设,有效推动我局意识形态工作落实落地。现将工作开展情况总结如下:

 一、意识形态工作开展情况 一个是,加强理论学习,抓好阵地建设。一是严格落实意识形态责任制,将意识形态专题学习列入中心组学习计划,有效提高领导干部政治站位,增强阵地意识;二是利用固定学习日及学习强国平台,组织干部职工及时学习各级意识形态工作重要文件和讲话精神,筑牢信念之基;三是严肃过好党的组织生活,通过谈心谈话切实帮助党员干部站稳思想阵地,旗帜鲜明的与各种错误思想作斗争。

 另一个是,理论结合实际,做好宣传工作。一是构建网络舆情引导机制,积极对本部门今日头条、两微一端舆情进行正面引导,牢牢把握网络意识形态领导权。二是积极走上街头开展宣传活动,通过组织党员参与社区防范金融诈骗宣传活动,帮助党员认清金融诈骗的各种形式,有效帮助干部

 筑牢思想防线。三是做好公益广告牌和主流文化广告牌的维护工作,上半年共更换维修公益性立柱 X 处、画面 X 处、门头 X 处、墙体 X 处、灯箱 X 处、路旗 X 处。四是加大对违法小广告的清理力度,上半年共清理涉黄、办证、邪教等违规小广告 X 余处。

 二、当前意识形态领域存在问题和风险点 1.对理论学习和业务工作的关系认识不够准确,运用理论指导实践的能力不足。学习培训多以集体学习为主,对个人自学的敦促不够,存在个别干部学习自觉性不高,以干代学的情况。尤其是当工作与学习发生矛盾时,往往将工作放置于学习之前,导致学习的积极性不高、系统性不强,学习效果不好。

 2.部分同志不能适应当前网络化新时代,接受新事物、新观念的积极性不高。如个别同志在通过学习强国等学习软件进行学习时,仅仅是用它来看文章和观看新闻,并没有积极参与挑战答题等项目。

 3.虽然已经建立起一支网宣队伍,监控和引导网络舆情,但是从事意识形态工作的干部除了存在兼职情况之外,大部分都是“半路出家”,理论功底有限,并未经过专业的业务培训,对社会舆情的把握不够精准,切入点不够准确,引导能力不强,在工作中对各种形式的舆情不能清晰的分辨出轻重缓急,对舆情一视同仁,距离上级对意识形态工作的

 标准和要求仍存在不小差距。

 4.虽然扩大了意识形态谈心谈话的范围,提高了谈心谈话的频率,但是谈话的内容多以近期业务工作为主,对非党干部职工尤其是非党公益性岗位日常生活中遇到的问题和困难不够了解,不能及时、准确把握干部、群众的思想动态和本行业本领域舆情动向。

 5.疫情期间全市范围内的小区、村按要求暂时封锁,导致极少数村临街墙体上的违规违法小广告无法清理,不法分子借疫情误导群众,通过张贴不法小广告的方式恶意散播违背主流思想的荒谬言论。

 6.虽然为解决阅览室图书资源与干部日益增长的知识渴望不平衡的问题,举办了“书香机关”活动,并且积极为干部提供阅读书单和电子书籍,但是仍存在部分干部学习积极性、主动性不高的情况。如部分干部只是满足于完成活动建议的每天一小时、每月一本书,思想上没有真正从“要我学”变为“我要学”,从“一般学”变为“深入学”,没有真正养成孜孜以求、勤奋好学的良好习惯。

 三、下一步工作打算 一是持之以恒抓思想教育。通过组织党员干部持续深入学习党的理论知识,切实帮助党员干部坚定理想信念,有效引导全体党员牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

 二是持之以恒强网宣队伍。加强网宣队伍培训力度,通过建立高素质专业化的网宣队伍,切实提高舆论引导和舆情应对能力,为维护网络环境贡献力量。在 XX 网开办了进言献策栏目,聘请网络责任编辑,收集意见建议。开展“发贴竞赛”活动,为经济社会发展“造势”。围绕全市中心工作,关注社会的焦点、难点和热点,从大处着眼,小处着手,积极写博发帖,积极献策。

 三是持之以恒抓“学习强国”。加强对学习强国学习情况督导检查的力度,要求每天最低 30 积分的达标线,每日通报前一天未学习人员,各党支部对每名党员学习情况进行排名公示,将党员干部个人学习参与度、获得积分,党支部总分值将作为年度考评党支部、党员的重要依据,推进常态化学习,用“学习强国”激发学习力量,形成“比学赶超”的学习氛围,从而改进工作方法,提升工作实效。

 四是持之以恒读书活动。借用空间平台和室内墙体,制作悬挂图文并茂的学习格言、名人警句、经典语录、道德箴言等,在全局营造出浓厚文化气息和读书学习氛围营造文化氛围,使党员干部时时处处都能得到书香审计机关文化的感染和熏陶,鼓励、勉励、激励党员干部努力学习。开展读书沙龙、“读五本好书”“广场诵读”活动,向干部推荐必读书目等活动和措施,通过读书沙龙、读书笔会、网上论坛、撰写读书心得和读书感言等形式,延伸读书学习空间,营造浓

 厚的书香机关和书香家庭氛围,不断提高读书学习效果。

 五是持之以恒抓广告监管。深入小区,开展大排查,逐步推进清理小广告的全面梳理工作。对乱涂、乱贴的小广告进行拍照取证,从中筛选电话号码,根据号码追根溯源,锁定涉事主体。通过电话约见、上门核查、小区盯防等形式一一落实相关人员的主体责任,依法下达责令改正通知书限期清除。

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