政府办公室工作总结

发布时间:2020-11-02 来源: 实习报告 点击:

 政 府 办 公 室 工 作 总 结

  一、扎实工作,周全完成各项工作目标

  1、卖力做好文字综合、督办、信息及文秘工作。一是及时完成引导交办的文字综合工作,经常加班加点,确保文字材料按时完成。全年共完成文字材料 27 篇,及时草拟印发文件 32 篇,向市当局草拟请示申报 27 篇;是深刻街道、社区、企业进行调研,为引导决定计划供给根据,对上级机关和区当局的决定事项进行督办,把上级机关和区当局的决定落到实处,同时将相干情况反馈当局引导。全年共完成调研申报 5 篇;三二是制订和完美信息报送轨制,全年共向市当局信息中间上报信息126 条,采取率 70%以上,登载收集信息 200 余篇,美满完成了政务信息报送义务;四是做大好人大年夜代表建议、议案和政协委员提案的解决工作,全年共解决人大年夜代表议案 4 件,建议 79 件,政协委员提案 74 件,办结率 100%,面复率 100%,人大年夜代表和政协委员对解决成果的知足率达 99%以上;五是抓好法制和行政复议工作,协助市法制局、市行政复议办公室,卖力处理

 了上访和复议申请;六是卖力做好收发文挂号、传阅、归档、立卷等工作,对印发当局、当局办文件和会议机要进行规范。

  2、美满地完成了会务和接待工作。全年预备常务会20 次、当局全部人员(扩大年夜)会议 3 次、经济工作会议等各类会议,卖力做好省专家学者访辽、市引导调研、外商考察等会务与接待工作。

  3、抓好行政事务治理,供给好后勤保障。一是对机关用电进行了周全改革,确保了机关用电安然,清除了火警隐患,解除了后顾之忧;二是对机关楼内厕所进行装修改革,改良了卫生情况;;三是卖力治理好车辆,进一步完美了车辆治理暂行规定,确保引导和区机关各部分工感化车;四是对大年夜楼进行防水维修;五是春节时代为区机关大年夜楼安装霓红彩灯,实施了当局亮化工程;六是卖力做好值班值宿安排工作,并按期对值班值宿进行检查。

  4、深化企业产权轨制改革,制订《*区本钱运营筹划》,对鹅房小学、区贸易体系等闲置厂房场地等闲置资本进行评估,订定出售筹划。

 5、周全推动行政审批轨制改革,进步干事效力。一是搞好摸底查询拜访。四月下旬,对现有的审批、核准、审核、立案事项进行清理,按请求填写《审批核准审核立案事项看法表》和《审批轨制改革看法汇总表》;二是进行了动员安排。召开全区行政审批轨制改革动员大年夜会,进行周全动员和安排;三是按时清理及时上报。对各部分行政审批轨制改革情况进行汇总,将原有审批25 项、审核 30 项共 55 项,减为 28 项,减率为 49%。个中消减审批 17 项,占消减比例的 68%;消减审核 10 项,占消减比例的 32%。

  6、档案工作卖力贯彻落实《档案法》的有关规定,在区委、区当局的引导下,周全完成了各项工作义务。一是完成了全区的文书档案立卷改革义务;二是完成了*区消防大年夜队机关和地税*分局的 3000 个地税所的档案工作,档案馆晋升为二级治理单位;三是对全区社保和企业职工档案治理情况进行查询拜访,并写出查询拜访申报;四是申报(编研材料)《*区的汗青沿革成长状况》科技成果获得省科技成果三等奖。

  8、地动、防震工作在区委、区当局的引导下,2008

 年,我区防震工作周全完成市下达的工作义务。本年是《中华人平易近共和国防震减灾法》施行五周年,本着“主动、慎重、科学、有效”的原则,3 月 1 日上午 8:30 分,在区当局门前举办了纪念宣传活动,发放传单1000 余份,并专题以“防御地动、庶平易近学法、学常识”为内容的橱窗。同时,组织全部机关干部,经由过程网站参加“全国地动、防震常识又奖答题活动”较好地完成了宣传工作,吸引了广大年夜机关干部和学生参加答题活动。

  9、外事、侨务工作重要借助三个载体:一是社区侨务工作联谊会,充分应用社区各方资本优势,做好面上归侨侨眷工作;二是侨界常识分子联谊会,侧重做好归侨侨眷中常识分子的工作;三是搞好扶侨帮困工作,侧重做好侨界艰苦户的稳定和关怀工作。7 月份,区当局办与区人大年夜、区侨联一同对区华人、华侨、侨卷进行周全普查,我区共有海外华侨华人 1738 人,分布活着界 32 个国度和地区,个中包含港、澳、台同胞。经由过程侨情普查对归侨侨眷有何疑难问题和艰苦进行查询拜访和统计,以便往后更好地开展外事侨务工作,更好地

 为归侨侨眷办事。

  10、招商引资工作,完成了区委、区当局下达的 50万元招商引资义务。

  二、加强自身扶植,进步自身本质

  一年来,我们重视进修党的根本理论和根本路线,进修司法、律例和政策,进修市场经济理论和现代科学技巧常识,进修老同志的工作经验和思惟风格,赓续进步政策程度、理论水平和分析及解决问题的才能,赓续改进工作风格。保持廉洁自律,严格按照《党员引导干部廉洁从政准则》请求本身。

  1、加强班子扶植。一是留意加强进修,进步班子成员的政治理论本质;二是保持平易近主集中制原则,办公室的重要工作由班子研究决定,加强了工作的透明度;三是日常平凡留意沟通情况,交换思惟,同一熟悉,加强了班子成员之间的联结;四是明白分工,落实现任,调动了工作的积极性。

  2、加强治理,进步办事质量。一是加强了办公室人员的风格扶植,经由过程建立规章轨制,落实工作义务制和规范工作法度榜样等,进步工作效力;二是加强对

 临时性办事人员的治理,在健全各类轨制,对他们提出严格请求的同时,对不称职的临时工进行了调剂。

  三、保持廉洁自律,建立优胜形象

  项规定,保持各项轨制,时刻切记经心全意为人平易近办事的主旨,贯彻胡锦涛总书记“群众好处无小事”的思惟,把群众是否知足作为我工作的出发点和落脚点;时刻保持艰苦斗争本质,建立节约不雅念,无论在工作上照样在生活上,精打细算,讲究实效。能不花钱果断不花,能少花必定少花。稳定建立精确的权力不雅。不消权力谋私利,自发接收群众的监督,远离腐烂。我们不徇私交,秉公干事,勤政为平易近。班子同志及集体没有违法、违纪现象产生。切实按照“三个代表”的请求,实践经心全意为人平易近办事的根本主旨。

 在以前的一年里,经由办公室全部同志的尽力,取得了一些成就,但按区当局引导及构成部分的请求还有很大年夜差距,重要表如今:一是我们对现代办公治理的特点和规律研究得不敷、不透,咨询办事的感化表现不明显;二是部队整体本质还需进一步进步,以适应现

 代办公治理的须要。总之,我们有决心在区委、区当局的引导下,尽力拼搏,扎实工作,力争让引导同志知足,让构成部分知足。

  二、我区当局办公室工作的差距和优势

 比较先辈城区的摸索和成长趋势,认为我们重要存在着如许几方面的差距和不足:

 一是眼界不敷坦荡,思路比较狭小。新的形势请求办公室工作必须具有世界眼光、变革精力和立异思维,而今朝我们在必定程度上还存在着用旧的思维方法、旧的工作办法推敲问题,接收新思惟、确立新不雅念、打开新思路、开辟新局面的才能还不敷强。

 二是忙于事务性工作多,站在全局角度当参谋不敷。在扶植“大年夜大年夜连”、“新西岗”的过程中,办公室应高速运转,充分发挥办事、参谋等感化,但今朝我们陷于事务性工作比较多,跟中间、想大年夜事、站在更高层次思虑问题不敷,为引导供给前瞻性、全局性的建议方面还有欠缺。

 三是知足于完成面前工作,立异意识不强。在实际工作中,还在必定程度上存在着忙于面前不求立异、安于近况不肯立异、怕担风险不敢立异的现象,以新的不雅念思虑问题,以新的视角熟悉问题,以新的思路研究问题,以新的办法解决问题做的不敷。

 在清醒地分析自身差距的同时,也必须看到办公室工作具备的优势,这是我们进一步做好工作的潜力地点。

 起首,区委、区当局高度看重和支撑办公室工作,为我们开展工作营造了优胜氛围,为我们更好地实施职责供给了倔强的政治保障。

 其次,我区高度看重培养和应用年青干部,为办公室扶植供给了持续的人才支撑。今朝,办公室秘书均为本科以上学历,学士以上学位,具有经济、司法、政治、外语等多专业支撑,平均年纪 24 岁,现任科长平均年纪29 岁,使办公室工作充斥了朝气和活力。

 第三,我区“数字西岗”扶植办法加快,办公前提和办公方法赓续改进,极大年夜进步了办公室的工作效力。今朝,宣布通知、文件流转等工作已根本实现网上运作,无纸化办公已初见成效。

 第四,办公室力争做到参谋、督查、调和、办事“四个到位”,保持报实情、出实招、办实事、务实效“四实风格”,尽力实现上级引导、机关部分、基层群众“三个知足”,为工作迈上新台阶奠定了坚实的基本。

 三、下一步办公室扶植的尽力偏向

 (一)建立超前意识,立异工作模式

 办公室将发挥综合、调和及办事等本能机能,“搭建两个平台、扮好三种角色、采取四种手段”,积极立异工作。搭建两个平台:搭建一个汲取先辈地区经验的信息交换平台,经由过程出访、接待以及应用收集、传真等便捷手段及时交换工作经验,赓续改进工作流程、治理规矩和运行模式;搭建内部信息交换平台,通顺政务信息渠道,赓续进步政务信息质量,为引导决定计划供给参考。出力扮好三种角色:人平易近群众的办事员,当局各部分工作的调和员,当局开放、法治、办事等方面立异的联络员。采取四种手段:以进步工作效力和工作质量为目标,配齐现代化办公设备,管好专业化 DNS 办公体系,建立海量电子文档数据库,摸索前沿性引导帮助决定计划体系,为当局办公模式的彻底变革做出我们

 的尽力。

 (二)深化办事意识,塑造窗口形象

 作为与社会接触比较多的部分,办公室要建立好高效、务实、便平易近、开放的当局窗口形象。一是要进步工作人员的整体本质,建立朝气蓬勃的工作形象。二是要积极主动工作,建立主动热忱的工作形象。凡事想在前头,先行一步,科学严密地拟定会议、调研等工作筹划。强化“办公室工作无小事”的责随便率性识,做到脑勤、眼勤、嘴勤、腿勤。三是培养五种精力,建立敬业奉献的工作形象。“雷厉风行、千锤百炼、勤奋好学、吃苦耐劳、联结协作”是办公室多年以来一向倡导的工作精力,我们将一如既往地发扬下去,满腔热忱地做好办事工作。

 (三)强化进修意识,进步工作程度

 引导办公室工作人员自发积聚多学科的专业常识和最新信息,形成进修与工作互动,在进修中工作、在工作中进修的优胜风气。变知足近况为迎头赶上。营造 “你追我赶”的进修氛围,鼓励每个同志进行学历再教导。今朝,办公室秘书有 2 人获取硕士学位,3 人硕士研究

 生在读,往后将持续鼓励秘书进修长进,获取更高学位,赓续充分和更新常识;变尽力工作为“居心工作”。善于思虑,勤于动脑,把学历转化为才能,把心智转化成工作成果;变自我进修为互学共进。开展内部进修交换,科室之间互通信息,秘书之间交换最新进修和工作领会,促进工作的整体协调和人员本质的周全进步。

 (四)加强全局意识,扶植“调和机关”

 按照十六届四中全会扶植“调和社会”的目标,区委重要引导提出了率先扶植“调和机关”的请求,办公室要容身自身本能机能,在“调和机关”扶植中发挥本身的感化。主动与上级有关部分搞好调和,以求获取支撑;主动与平行机关和部分搞好调和,以求形成合力;主动与基层和各类组织搞好调和,以求共谋成长;主动与外省市、外城区的同业们搞好调和,以求取长补短。

 争夺在软情况扶植、开放型当局扶植、依法行政等工作中有所作为。一是进一步完美和充分《当局工作规矩》,并制订办文、办会、外事、信息、督查等方面的工作细则。二是尽力创造优质的软情况。以开放型当局扶植为龙头,推动信息公开和决定计划透明。三是扶植法

 治当局。卖力贯彻《行政许可法》等行政司法、律例,规范行政法律行动,完美办事承诺、监督检查、错误穷究、法律公示等相干轨制,促进当局各项工作的法治化、规范化、平易近主化。

 前人云:求其上上得其上,求其上得个中,求个中得其下,求其下得其下下。我们将始终把争创一流工作事迹作为工作目标,容身当前、放眼长远,尽力开创办公室工作新局面。

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