廉洁从业规定题库
发布时间:2020-09-17 来源: 民主生活会 点击:
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廉洁从业规定题库
一、单选题(共 10 题)
1、国有企业领导人员应当正确行使经营管理权,防止可能侵害公共利益、企业利益行为的发生。不得利用职权(
C
)为对方及其配偶、子女和其他特定关系人从事营利性经营活动提供便利条件。
A.协助
B.联合
C.相互
D.帮助 2、国有企业领导人员应当正确行使经营管理权,防止可能侵害公共利益、企业利益行为的发生。不得离职或者退休后(
C
)内,在与原任职企业有业务关系的私营企业、外资企业和中介机构担任职务、投资入股,或者在上述企业或者机构从事、代理与原任职企业经营业务相关的经营活动。
A.一年
B.二年
C.三年
D.四年 3、国有企业领导人员应当加强作风建设,注重自身修养,增强社会责任意识,树立良好的公众形象。不得漠视职工(
A
)要求,侵害职工合法权益。
A.正当
B.合理
C.特别
D.利益 4、国有企业应当明确决策原则和程序,在(
C
)内将生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项的决策情况报告履行国有资产出资人职责的机构,将涉及职工切身利益的事项向职工代表大会报告。
A.决策会议前
B.决策会议后
C.规定期限
D.特定时间 5、国有企业应当按照有关规定建立健全(
A
)制度,报履行国有资产出资人职责的机构备案,并将其情况作为厂务公开的内容向职工公开。
A.职务消费
B.业务消费 C.绩效考核
D.公差消费 6、履行国有资产出资人职责的机构和人事主管部门应当结合实际,完善国有企业领导人员的薪酬管理制度,规范和完善(
A
)和约束机制。
A.激励
B.奖励
C.绩效
D.考评 7、对违反本规定行为的检举和控告符合函询条件的,应当按规定进行(
D
)。
A.约谈
B.调查
C.询问
D.函询 8、各级组织人事部门和履行国有资产出资人职责的机构,应当将(
B
)情况作为对国有企业领导人员考察、考核的重要内容和任免的重要依据。
A.履行职责
B.廉洁从业
C.工作业绩
D.政治学习 9、国有企业领导人员违反本规定受到免职处理的,(
C
)内不得担任国有企业的领导职务。
A.一年
B.一年半
C.两年
D.三年 10、国有企业领导人员违反本规定获取的不正当(
A
) ,应当责令清退。
A.经济利益
B.荣誉
C.技术职称
D.奖金
二、 多选题(共 12 题)
1、国有企业领导人员应当遵守国家法律法规和企业规章制度,(
ABCD
),切实维护国家利益、企业利益和职工合法权益,努力实现国有企业又好又快发展。
A.依法经营 B.开拓创新
2 C.廉洁从业 D.诚实守信 2、国有企业领导人员不得违反规定办理企业改制、(
ABCD
)、资产评估等事项 A.兼并
B.重组
C.破产
D.产权交易 3、国有企业领导人员应当按年度向履行国有资产出资人职责的机构报告(
ABCD
) 情况。
A.兼职 B.投资入股 C.国(境)外存款
D.购置不动产 4、纪检监察机关、组织人事部门和履行国有资产出资人职责的机构,应当对国有企业领导人员进行经常性的(
AC
)。
A.教育
B.谈心
C.监督
D.劝诫 5、国有企业领导人员违反本规定第二章所列行为规范的,视情节轻重,由有关机构按照管理权限分别给予(
ABCD
)。
A.警示谈话
B.调离岗位
C.降职
D.免职处理 6、国有企业领导人员不得将企业经济往来中的(
ABCD
),以及因企业行为受到有关部门和单位奖励的财物等据为己有或者私分。
A.折扣费
B.中介费
C.佣金
D.礼金 7、国有企业领导人员应当正确行使经营管理权,防止将国有资产(
ABD
) 给配偶、子女及其他特定关系人经营。
A.委托
B.租赁
C.转让
D.承包 8、国有企业领导人员应当加强作风建设,注重自身修养,增强社会责任意识,树立良好的公众形象。不得弄虚作假,骗取(
ABCD
)或者其他利益。
A.荣誉
B.职务
C.职称
D.待遇 9、国有企业领导人员受到(
ABCD
)处理的,应当减发或者全部扣发当年的绩效薪金、奖金。
A.警示谈话
B.调离岗位
C.降职
D.免职 10、国有企业领导人员应当切实维护国家和出资人利益。不得违反规定(
ABCD
)、委托理财、为他人代开信用证、购销商品和服务、招标投标等。
A.投资
B.融资
C.担保
D.拆借资金 11、国有企业领导人员应当忠实履行职责。不得利用企业上市或者上市公司(
ACD
)等过程中的内幕消息、商业秘密以及企业的知识产权、业务渠道等无形资产或者资源,为本人或者配偶、子女及其他特定关系人谋取利益。
A.并购
B.融资
C.重组
D.定向增发 12、国有企业领导人员应当加强作风建设,注重自身修养,增强社会责任意识,树立良好的公众形象。不得默许、纵容(
ABD
)利用本人的职权和地位从事可能造成不良影响的活动。
A.配偶
B.子女
C.特定关系人
D.身边工作人员
三、判断题(共 10 题,” 请在正确的后面打“√”,错误的后面打“×” )
1、国有企业领导人员应当切实维护国家和出资人利益。(√)
2、国有企业领导人员可以决定本级领导人员的薪酬和住房补贴等福利待遇。(×)
3、国有企业领导人员不得个人从事营利性经营活动和有偿中介活动,或者在本企业的同类经营企业、关联企业和与本企业有业务关系的企业投资入股。(√)
4、国有企业领导人员可以委托他人投资证券、期货或者以其他委托理财名义,未实际出资
3 而获取收益,或者虽然实际出资,但获取收益明显高于出资应得收益。(×)
5、国有企业领导人员应当勤俭节约,依据有关规定进行职务消费。(√)
6、国有企业应当完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,实行厂务公开制度,并报履行国有资产出资人职责的机构备案。(√)
7、国有企业应当结合本规定建立领导人员从业承诺制度,规范领导人员从业行为以及离职和退休后的相关行为。(√)
8、国有企业的纪检监察机构应当结合年度考核,每年对所管辖的国有企业领导人员执行本规定的情况进行监督检查,并作出评估,向企业党组织和上级纪检监察机构报告。(√)
9、国有企业领导人员受到警示谈话、调离岗位、降职、免职处理的,可以减发或者全部扣发当年的绩效薪金、奖金。(×)
10、国有企业领导人员违反本规定受到降职处理的,一年内不得担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。(×)
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