狠抓教师专业发展学校建设,精心打造高品质教育学校

发布时间:2019-08-09 来源: 历史回眸 点击:


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  中图分类号:G451 文献标识码:B文章编号:1008-925X(2012)11-0153-02
  在定兴县教育局的领导和指引下,我校以创建市级示范性教师专业发展学校为契机,抓住师德建设和素质提高两个切入点,强化过程管理。三年来,学校飞速发展,取得了令人瞩目的成绩,成长为在本地颇具影响力的品牌学校。
  我校是按照定兴县委政府的布局调整,于2009年秋由附近8个村的学校整合而成的农村完全小学。学校占地21390平方米,今年春又兴建2278 平方米的综合楼和530平方米的标准化食堂和餐厅。全校现有教职工39名,10个教学班,在校生702名。各种教学设施、仪器设备健全完善。2009年经省验收为定兴县第一批标准化小学。2012年5月通过了市级教师专业发展示范校验收。连续两年被评定为师德建设先进单位。
  学校树立了明确的指导思想,全面贯彻国家教育方针,积极推进素质教育,构建平安和谐校园,努力营造师生共同成长的精神家园。坚持以人为本、科学发展、全面育人、突出特色的办学思路。秉承一个目标(全面发展,彰显亮点,办社会满意、家长放心的品牌学校);找准两个落脚点(爱的教育和感恩教育);坚持三个关注(关注学校发展,关注教师发展,关注学生发展);争创四个一流(建设一流的育人环境,配备一流的软硬件设施,打造一流的教师队伍,争创一流的教育成绩)。
  1 统一认识,更新观念,稳步发展
  在教师专业发展方面,学校树立了教师专业成长理念和教师岗位终身学习理念。把教师专业发展学校建设纳入学校整体规划。针对教师专业发展提出以下目标:全面更新教育观念,具备实施新一轮课程改革所必须的教育理念、专业知识、专业技能,具有一定的教育科研能力、创新能力及教师职业特点所要求的能力。既有扎实的学术根底、广阔的视野、不断更新的知识、追逐学术前沿的意识,又需要把握教育真谛、了解学生发展特点、掌握和熟练运用综合教育技术。学校针对不同岗位为每位教师制定了教师个人发展三年规划。依据学校制定的教师个人发展规划,教师个人结合实际,按照学科专业化、教育专业化和职业伦理专业化的要求,制定了个人专业发展计划并认真落实。
  2 加强制度化管理,提高执行力
  我校健全完善了各项规章制度,在教师专业发展方面建立了《教师专业发展制度》、《教师继续教育制度》、《校本研修制度》、《中青年教师导师制度》、《教师自我反思制度》等,并把这些制度落到实处。学校确定每周五下午为校本研训时间,各种学习研讨活动不低于两个小时。每周一例会时间,拿出至少30分钟进行教育专业理论知识的培训学习。督促教师积极参加各类培训活动,要求教师提前准备,讲求实效,杜绝走过场。
  学校明确要求教师根据自身需要每周自主学习,内容以教育教学理论和心理健康知识为主,做好学习笔记,每学期撰写一篇论文或学习心得。学校把教师论文、心得每学期汇总分类并集印成册,供教师间交流学习。要求教师每周进行教学反思,总结自己在教学过程中的体会感悟。校长定期对教师的学习笔记、周反思检查记录,并按规定纳入教师绩效考核的权重。
  3 建构现代化、多元化的教师专业发展环境
  我校图书阅览室内藏书丰富。配备教育理论专著和专业理论书籍千余册,学科报刊杂志15种以上。今年又引进武汉市常青小学“打造高效课堂----主动教育”书籍和光盘配套资料,这些资料有效的服务于一线教师。学校微机室装机25台,电子备课室微机8台,多媒体教室3个,全都接入教育局局域网,全天候向教师开放,满足了教师备课、学习、研讨、交流的需要。学校建立的校园局域网有自己的资源库,教师撰写的论文、教案、制作的课件等全部放入资源库共享。校内网建有新课程标准教材同步网络课堂,并且全校教师在中国教育人博客网站人人注册,分教研组设立论坛,扩大教师间的交流互动。县教育局为了方便我校与其他学校在教学教研上的合作交流,安装了视频互动设备。这样,我们“足不出户”就可以与一小、二小等县域知名学校进行互动,共享优质教育资源。
  有计划的开展校本培训活动。把握住“构建高效课堂”的核心,以“师生互动,知能并举”为目标,广泛开展形式多样的校本研训活动。通过主题性研讨、集体备课、教案交流、互相听课、“说、作、评”示范课、周反思等活动,达到同伴互助,共同提高的目的。同时,走出校门听取专家讲座或到其他学校与优秀教师合作交流,从中汲取有益经验为我所用。认真接受教育中心业务干部的指导,利用教研室下乡的机会寻求帮助,落实校本科研制度。近两年来,我校一人参加国家级课题研究获奖;现正实施县级课题三项,乡级课题7项。鼓励教师在工作实践中思考并撰写论文,两年来20余人次的教案、课件、自制教具等获得各级奖励。学校每年按计划对教师进行微机操作培训,明确要求示范课、汇报课必须使用多媒体上课。
  4 突出办学特色,开发校本课程,提升教学研究能力
  我校是省乒乓球传统项目学校。我校的乒乓球运动起源于上世纪七十年代初。老教师李德连是发起人。这项活动从起步的基本功训练抓起,手法、步法、防守、进攻层层深入。进过几年的训练,西高里乒乓球队参加省市比赛都取得了突出成绩,从而受到广泛关注。原保定行署副专员王加林数次专程到我校视察并指导工作。1980年,我校被省体委、省教委和共青团省委联合命名为“省级乒乓球传统项目学校”。多年来,我校抓住这一特色不放松,培养出多名专业人才。这些人分布在北京、石家庄、山西、甘肃、云南、辽宁、台湾等地从事乒乓球训练或者自己开办俱乐部。甚至有的走出国门到国外去当教练。例如李树和在新加坡,刘红军在韩国任教练;老教练李德连2010年应邀到阿联酋和波兰讲学。河北电台、保定电视台、《保定日报》等媒体对我校的乒乓球运动多次报导。这一特色产业的形成与发展,得到了定兴县委政府的关注,2009年在我校园内建成占地千余平米的乒乓球训练馆。2009年10月10日,定兴县委政府主持,保定市体育局主要领导、第32届乒乓球单打世界冠军郗恩庭出席在我校举行的“西高里乒乓球传统项目学校”揭牌仪式。郗恩庭先生题写馆名并应聘为我校名誉校长。几年来,这项群众性的运动更是蓬勃发展,并作为校本课程进行开发,现在已经编写出自己的训练教材,2010年通过了县教研室审定。乒乓球活动的开展,拓展了我校教师的工做思路,愉悦了身心,拉近了师生之间的距离,和谐了教师间、师生间的关系,有效促进了学校教研工作的开展。
  教师专业发展学校建设是教育改革发展的必然过程。狠抓教师专业发展学校建设,是打造高品质教育学校的必由之路。

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