对于参加中央纪委纪检监察信息化工作培训班情况报告心得体会精品例文5000字（包括下步工作打算）

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　参加中纪委纪检监察信息化工作心得体会

　XXX 2020 年 9 月 20 日

　目

　录

　一、培训班的基本情况 ......................... - 2 - 二、XX 讲话及培训班的主要精神 ................ - 3 - 三、下一步贯彻落实措施和努力方向 ............. - 4 - 一是加强了对规划的理解认识 .................................. - 5 - 二是进一步认清了形势，增强了做好工作的责任感、使命感、紧迫感 .................................................................. - 5 - 三是进一步明确了任务，加强了发扬主人翁精神，做好信息化建设的决心 .......................................................... - 6 - 第一，明确职能定位、厘清职责边界，牢牢把握信息化发展方向 .......................................................................... - 7 - 第二，重点做好市本级可以开发、运维的系统建设，推动全市纪检监察信息化建设有起色、有亮点 .............. - 8 - 第三，加强人才队伍的培养和建设 .......................... - 9 -

　 20XX 年 X 月 XX 至 XX 日，中央纪委在中国纪检监察学院举办信息化工作培训班，按照会议安排部署，现将会议主要精神报告如下。

　一、培训班的基本情况 为深入宣传解读《中央纪委国家监委信息化工作规划（2018—2022 年）》（5 月 31 日印发），动员部署新时期纪检监察信息化使命任务，扎实推进全国纪检监察系统信息化建设，中央纪委监委决定组织举办全国纪检监察信息化工作培训班。培训班以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕贯彻落实党的十九大、十九届一中、二中全会和中央纪委二次全会精神，特别是贯彻落实习近平总书记作出“信息化为中华民族带来了千载难逢的机会，必须敏锐抓住这一历史机遇”的重大判断和明确要求，结合中央纪委、国家监委实际，科学安排了《规划》解读、《留置场所科技保障》《国家网络安全等级保护制度和标准》《下一代互联网与政府网站升级》《国家电子政务外网建设与安全管理》《数据中心及容灾备份建设》《电子数据调查取证体系建设》等课程，并安排集中研讨交流，就各地区纪检监察信息化建设中存在的问题和困难释疑解惑。此次信息化培训班是党的十八大以来中央纪委举办的最大规模的信息化培训班，全国各省级纪委监委、部分地市、区县纪委监委，部分中央纪委派驻纪检组、央企纪委（纪检组）、军委纪委和

　 中央纪委、国家监委机关部分单位共 422 名学员参加培训。中央纪委常委、国家监委委员 XX 出席开班式并讲话。

　二、XX 讲话及培训班的主要精神

　培训以宣传解读规划为主，会议指出，规划正视了纪检监察信息化发展不平衡、不充分的问题，与全面从严治党和国家监察体制改革的新形势相适应，经中央纪委、国家监委领导同志批准，对今后五年纪检监察信息化建设进行顶层设计，提出指导思想、目标要求、主要任务、阶段安排和保障措施，为推动全面从严治党向纵深提供服务保障。会议明确，未来五年，以全国纪检监察信息系统三期工程建设为牵引，安排 4 大类 11方面任务 14 个专项工作，在中央、省两级纪委监委部署，中央、省、市、县四级纪委监委使用，具体包括服务于监督检查工作的信访举报、党风政风监督、监督检查、案件监督管理、纪检监察干部监督系统，服务于审查调查工作的审查调查、案件审理、涉案财物管理系统，服务于巡视巡察工作的数据管理系统、发现问题线索管理系统、数据分析系统等；服务于数据数据资源汇聚的数据采集管理平台；服务于信息资源查询的信息查询系统、审批管理系统；服务于网络宣传的互联网门户网站、舆情服务系统等。

　会议要求，要把规划作为不断增强纪检监察队伍履职本领，推动新时代纪检监察工作高质量发展的一项重要任务来抓，牢牢把握整体推进这一重要原则，承担地方建设任务的省区市

　 纪委监委要加强组织领导，统分结合、上下一体协调开展工作。要牢牢抓住安全这个关键，切实加强网络安全保密体系建设，确保信息资源查询等数据运用全程留痕严格监督。要加强对信息化工作人力、物力、财力的投入，系统研究，集约建设，避免浪费，依纪依法覆盖纪检监察系统的核心业务平台，运用互联网技术和信息化手段开展工作。

　会议强调，全体学员要不断增强“四个意识”，把讲政治放在首位，把纪检监察信息化建设放在党和国家反腐败斗争的大局中去思考、谋划、贯彻、落实，放在前所未有、更加突出的位置抓紧抓好，用信息技术支撑、保障和服务主责主业。要深刻理解规划制定实施的重要意义，准确把握规划所确定的指导思想、工作原则、工作目标和主要任务，明确任务区分、阶段安排、保障措施，把本地信息化实际放在规划蓝图中去对照、考量和定位，推动纪检监察信息化工作高质量发展。要坚持稳中求进、循序渐进、急用快进，注意解决“不够”和“跑偏”问题，保证各地信息化工作措施与规划精神、部署要求相一致。要加强网络安全防护，时时谨记保密之重，刻刻警惕泄密之危，补齐工作短板，守好安全底线。要推动纪检监察业务与现代信息技术深度融合，提高纪检监察信息化能力，为全面从严治党，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展提供有力保障。

　三、下一步贯彻落实措施和努力方向 通过培训，有这么几点感受：

　 一是加强了对规划的理解认识。规划是中央纪委、国家监委贯彻党的十九大精神，对党中央部署的积极回应和郑重承诺，是基于纪检监察工作新形势、新任务作出的重大决策，具有凝心聚力的作用，既振奋人心，又切实可行，为做好今后 5 年的纪检监察信息化工作指明了任务目标，明确了工作方向，提供了根本遵循。增强了我们做好新时期纪检监察工作的信心。培训中，专题安排了“等保制度标准”“电子政务外网”“下一代互联网”“数据中心及容灾备份建设”“电子数据的调查取证”“留置场所的信息化建设”等课程，扩展了眼界、启发了思路、增长了知识。

　二是进一步认清了形势，增强了做好工作的责任感、使命感、紧迫感。这次培训安排了两次集中研讨，学员们做了发言和交流，分享了在基础设施建设、网络覆盖、队伍建设、资金保障等方面的经验做法。在机构设置上，有的地区成立了信息技术保障室，如北京市及其各区纪委监委都成立了技术保障中心；有的由办公室承担这块工作职责，如云南、福建等省；有的则放在纪检监察室，如广州市就由第十二纪检监察室负责各核心业务系统的开发运维、留置场所的建设等。在资金保障上，广州市纪委监委自 2016 年开始，在信息化建设方面共投入 4000万元；常州市纪委监委先后投入 1600 万元，信息化程度很高，从中也看到了我们自身的差距，必须以更高的标准、更大的干劲，投入本职工作。

　 三是进一步明确了任务，加强了发扬主人翁精神，做好信息化建设的决心。从顶层设计上看，中央纪委的导向是，核心业务系统的研发，为保证标准统一、上下贯通，避免重复建设造成浪费，统建部分必须由中央来建设，包括信访举报、党风政风监督、监督检查、审查调查、案件审理、案件监督管理、纪检监察干部监督管理等核心业务平台。在自有系统建设中，中央纪委建议要量力而行，由省、自治区级统筹，进行系统的梳理。鼓励先行先试，但是必须在中央纪委的统一标准之下，在统筹部署之下。不建议抛开中央纪委的系统另起炉灶，再进行重新的开发。地市一级纪委监委可以探索建立 OA 系统、数据查询系统等，为下一步中央、省、市要统一信息查询做好基础工作；此外，市本级还可以做电子数据调查取证、办案装备配备、留置场所信息化建设等方面工作。

　开班式上，中央纪委常委、监委委员 XX 同志说，纪检监察网络安全和信息化事业不断发展，新的五年规划为我们描绘了一个空间广阔、大有可为的美好前景。通过集中研讨和课下交流，全国各省市纪委监委信息化建设工作的发展程度也不尽相同，在两次研讨交流中以及课前课后咨询里，学员们结合自身工作实际和如何做好下一步工作，提出了很多很好的意见建议，这些对于我们进一步抓好规划的落实，推动全市纪检监察信息化更好更快地发展都是十分有益的。

　 下一步，信息中心要按照中央纪委信息化建设规划要求，待内纪委制定下发全区纪检监察信息化工作规划后，及时制定我市规划。目前，主要从以下几个方面开展工作。

　第一，明确职能定位、厘清职责边界，牢牢把握信息化发展方向

　一是准确把握职能定位，防止“跑偏”。纪检监察机关是政治机关，不是行政机关、司法机关，监督检查、审查调查，不是刑事侦查，比如开展手机定位和监听等工作，要明确交给相关的部门进行，监察法中对监察机关、公安机关、检察机关的职责分工作了明确规定，我们要把认识真正统一到宪法修正案和监察法上来，既不缺位、也不越位，不属于我们职责和权力范围的事不奢望，职责范围内的事搞准、吃透，不能把司法机关思维方式、工作模式和信息化手段简单地移植过来。

　二是坚持集约化建设的原则，防止和克服分散浪费。信息化建设是一项高投入的系统工程，过去各地在推进信息化建设过程中做了很多努力，但也走过不少弯路，交了不少学费。对我们包头而言，未来两年还面临化债任务，要树立集约化的思维，建立全国、全区纪检监察系统信息化建设“一盘棋”的思想，中央、自治区纪委统建的不自建，能共享的不新建，力争以业务协同、数据共享为特征的要素整合。

　三是始终牢记服务主业主责这个本分，作为纪检监察信息化机构安身立命所在。随着纪检监察体制改革的深入推进，我

　 们的工作领域将会有新的拓展，信息化工作本质上就是服务保障工作，相对于监督检查、审查调查、巡视巡察等主角工作，我们就是配角，承认这点，不等于我们自我边缘化，而是要真正找准发力点，当好绿叶，要有当无名英雄的思想境界，安心做好本职工作。要聚焦主业主责，避免工作发散，事倍功半。要明确前台和后台，在工作中塑造、锤炼淡泊名利、甘为人梯的精神。

　第二，重点做好市本级可以开发、运维的系统建设，推动全市纪检监察信息化建设有起色、有亮点

　 一是运用好核心业务系统。要保密保通，确保中央纪委、国家监委统筹制定的纪检监察信息系统标准、网络建设和安全保密方案里，统一组织建设的信访举报、党风政风监督、监督检查、审查调查、案件审理、案件监督管理、纪检监察干部监督管理等核心业务系统落地运行好。

　 二是运用活其他的业务系统。自治区纪委监委自主建设的系统有内网协同办公、外网 APP 和网上警示教育、车辆监控系统、财务管理、干部人事管理、百千万人才库、借调人员管理、钉钉系统、廉政档案系统等，其中，内网协同办公系统和外网、廉政档案系统等，直接部署到地市旗县区，在用好这些系统的前提下，要参照自治区纪委做法，建立办公 OA 系统、移动办公钉钉系统、数据查询系统、车辆监控系统、电子数据取证系统

　 等。

　三是落实监察法要求，全面升级改造留置场所设施设备。按照中央纪委国家监委统一技术标准，在留置场所构建满足工作需要、符合规范要求的高清同步录音录像系统；适当运用大数据应用、电子数据调查等技术，构建辅助指挥系统；升级完善周界防护、园区监控、门禁隔离、应急警告等综合安防监控系统；配备职能设备，构建具备医疗监护、行为监督、险情预防等的看护保障系统。

　四是完善安全保密技术防护体系。建立涵盖涉密专网、非涉密工作网、留置场所专网、互联网安全技术防护及安全管理保障的安全保密体系，完善基础设施，构建信任服务体系，提升管理水平，厘清信息系统建设、管理、使用、运维的责任和边界，分级授权，确保信息运用安全。对纪检监察内网、外网出口进行安全保密监管，实现安全保密在线监管，提升网络监控、容灾备份、应急处置等能力，确保系统和数据安全。

　五是探索建立与公检法的“纪法贯通、法法衔接”系统。按照循序渐进、急用快进、稳中求进的总基调，在做好以上几项工作的基础上，建议发动公检法对口部门，寻找数据接入点，探索建立绿色通道，实现案件移交的便捷化、一键化。

　第三，加强人才队伍的培养和建设

　对于信息化人才建设，建议加强人才引进，力求人员充实、结构合理。对于做好建设好纪检监察信息化工作人才队伍，一

　 是强化政治建设，保证政治合格。纪检监察机关是政治机关，纪检监察信息化工作是政治工作。政治合格是信息化人才的首要标准。二是强化担当意识，树立责任心。责任心是做好一切工作的前提，也是主观能动性的集中体现，没有责任心，工作质量就会大幅下降。要培养信息化工作人员时刻把信息化工作的安全、任务和使命放在心上，多思多想，兢兢业业，永不满足，永不懈怠。三是强化业务水平，技术过硬。没有金刚钻，别揽瓷器活，我们强调担当，不是逞匹夫之勇，如果水平跟不上，只会好心办坏事。信息技术日新月异，我们必须不断学习、实践、总结，练就过硬的专业技术，成长为既能胜任工作，善于开拓创新的行家里手，业务骨干。四是强化沟通融合，理解主责主业。深刻理解主责主业是当好复合型人才的基本要义，要加强纪检监察业务知识学习，认真学习监察法、准则、条例和规则，加强与业务部门的沟通交流，及时了解全局、掌握大势，不断加深对纪检监察业务的理解，防止“两张皮”现象。五是强化学习意识，养成学习习惯。信息技术更新换代，瞬息万变，形势任务。随着体制改革的深入推进和信息化技术的深刻发展，必将对规划的实施，带来新的问题，会有新的问题。不管是什么样的学历背景，面对激烈的挑战，都要有知识恐慌和本领恐慌，不能有任何懈怠。要保持对新知识、新技术、新理念的敏感和渴求，始终做到眼界更开阔、胸襟更开阔，更好地胜任新时代纪检监察信息化的光荣使命。

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