“四讲四有”与检察机关优秀党员干部的塑造

　　“奉法者强则国强，奉法者弱则国弱”。队伍建设是事关检察事业兴衰成败的关键，而检察机关党员干部队伍建设更是重中之重。2016年，党中央决定在全党开展“两学一做”教育实践活动，要求广大党员做“四讲四有”的合格党员。对检察机关党员干部队伍来说，“四讲四有”是当前检察事业发展对党员干部的新要求，对塑造检察机关优秀党员干部、开拓创新检察事业具有举足轻重的深刻意义。
　　检察机关作为国家法律监督机关，必须用比监督别人更严格的要求来监督自己。“四讲四有”是衡量党员干部的新要求、新标尺。只有坚持“四讲四有”，切实抓好新时期的检察机关党员干部队伍建设，才能打造一支政治坚定、作风优良、德才兼备、执法为民的检察官队伍。
　　首先，“讲政治，有信念”是打造检察机关优秀党员干部的根本。一是深化理想信念。学习并理解《党章》，努力提升党员干部队伍的思想政治素质，旗帜鲜明，立场坚定，始终做到在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党。二是热爱检察事业。树立“检兴我荣、检衰我耻”的理念，牢记党和人民重托，积极履行法律监督职责，为检察事业科学健康发展做出应有贡献。三是提倡开放思维。摒弃固步自封，以开放的思维认知和接受新事物，理性的借鉴国外法制建设的先进经验和好做法，取长补短，不断完善自我、发展自我。
　　其次，“讲规矩，有纪律”是打造检察机关优秀党员干部的保障。一是增强自律意识。认真学习《中国共产党纪律处分条例》《检察人员纪律处分条例（试行）》《四条禁令》《九条卡死》等硬性规定，努力提高党员干部自我修养和辨别是非能力。二是加强执法监督。以贯彻修改后的相关法律和推行案件管理机制改革为契机，强化执法办案纪律，严格规范执法行为，使办案纪律真正成为带电的高压线。三是推进阳光检务。通过丰富和完善检务公开、检察门户网站和检察微博建设等内容，推进检察权运行公开化，始终保持对自身腐败问题的“零容忍”，严肃查处违纪违法事件。
　　再次，“讲道德，有品行”是打造检察机关优秀党员干部的前提。一是坚持“以德为先”。明确在提拔任用干部时，坚持“德才兼备，以德为先”的标准。同时将讲道德、有品行纳入岗位目标考核体系，将考核结果与评先树优、晋级提拔等自身发展挂钩。二是注重“道德传播”。通过检察官讲坛、道德讲堂，弘扬中华传统美德，净化心灵，凝聚人心，力促以道德塑造“敬业、诚信、友善、孝道”的党员干部队伍。三是提升“检察文化”。以检察文化为载体，积极营造浓厚的检察文化氛围，将其上升到制度和管理层面，使之成为组织意志和行为准则，确保“文化育检、文化兴检、文化强检”。
　　最后，“讲奉献，有作为”是打造检察机关优秀党员干部的动力。一是强化大局意识。从维护社会稳定、为经济保驾护航的大局出发，正确处理打击犯罪和发展经济的关系，努力追求法律效果、政治效果、经济效果和社会效果的有机统一。二是关注民生民利。秉承“执法为民”理念，在查办涉农补贴、征地拆迁、扶贫救济、医疗卫生、教育就业等与群众利益密切相关的案件上出实招，集中突破发生在群众身边的腐败案件。三是敢于争先创优。爱岗敬业、无私奉献，把争先创优当做神圣的使命来追求，作为讲奉献、有作为的加速器和助力器，推进各项检察业务深入开展。

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