试论拓宽高校毕业生就业门路的主要经验和做法

　　拓宽高校毕业生就业门路，促进就业是国家、社会、学校、家长、毕业生高度关注的“民生工程”，是促进学校教学改革、学生管理的重要工作之一。本文着重于对各高校拓宽就业门路的主要经验和做法进行讨论与分析，以期解决现实问题，为社会、学校、学生自身今后的行动方向提供一个可参考性的建议。
　　大学毕业生就业门路经验大学生就业是一个复杂的系统工程，受到诸多方面的影响。近年来，我国的就业形势有所好转，但仍然严峻，高校毕业生就业难仍然是我国现阶段的一个难题。
　　一、导致目前大学生就业现状的原因
　　1.社会原因
　　其一，高校扩招导致毕业生就业遭遇瓶颈；其二，社会转型导致用人单位吸纳毕业生能力降低；其三，城乡差异缩小了毕业生去边远、贫困地区的热情。
　　2.高校原因
　　其一，高校盲目招生，与实际社会需求相背离；其二，专业设置和课程设置不能满足社会需求；其三，高校培养的人才质量不能适应社会需求。
　　3.个人原因
　　其一，就业观念陈旧，期望值过高；其二，自身能力局限；其三，不能较好地把握机会，错失许多良机；其四，心理因素也在一定程度上决定大学生就业难的现状。
　　二、现阶段各高校拓宽毕业生就业门路的经验分析
　　针对我国高校毕业生的就业形势，国务院办公厅在2009年2月就下发《关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》，要求把高校毕业生就业摆在当前就业工作的首位，并采取去基层、进企业、搞科研、谋创业四大选择拓宽高校毕业生就业门路。
　　各高校在响应政府号召同时，根据自身的特点，深入研究，改革创新，为拓宽大学生就业门路做了大量工作，取得了良好的成效。
　　1.在引导大学生拓宽就业门路方面
　　安徽理工大学制定实施了《关于进一步做好引导和鼓励毕业生面向基层就业工作的实施意见》，校、院两级通过校园网、广播等媒体，通过就业指导课、召开主题班会、座谈会以及开展“就业创业导航工程”活动等多种形式，开展宣传教育，引导和鼓励毕业生到基层建功立业。该校近年来，每年均有84%以上的毕业生到基层就业。2010年已签订就业协议的毕业生中有90%到基层单位。
　　广东某建筑学院与建筑业协会里15家公司从2009年至今的长效合作；工程学院与汽车制造公司的合作等，从多方面拓宽就业渠道，引导学生到中小企业和非公企业就业。
　　安徽工业大学创建了“大学生创业园”，其做法是大学生创业享受留学人员创业同等待遇。目前该校大学生创业园已有15名大学生入园创办了6家大学生企业，其中2家大学生企业获得科技部、财政部50万元资助。以“大学生创业园”为平台，加强创业宣传和指导，引导和鼓励大学生进入“大学生创业园”自主创业。并为毕业生提供合同签证、就业报到等25项人事代理服务，还拓展到代缴社会保险和住房公积金等服务项目，以解除毕业生就业的后顾之忧。
　　2.在调整专业结构和加强就业服务方面
　　广东工程职业技术学院建立并坚持就业工作部门参与学校专业结构调整及招生计划制定制度，充分发挥市场和就业的导向作用。针对就业困难的专业，学校适时更改并增加相近专业课程，以提高学生就业适应性。对往届毕业生就业情况进行分析研究，并形成《毕业生就业状况统计分析报告》和《毕业生就业跟踪调研报告》，供学校和教学管理部门以及各学院在工作中参考。上述措施的实施，促进了学校专业设置、招生、学生培养和毕业生就业工作的良性互动，从而拓宽就业门路。
　　安徽工贸学院在就业指导工作中应注重人文关怀和心理健康服务，不断增强毕业生的求职信心，缓解就业心理压力，重点帮扶“双困生”和女大学生落实就业单位。就业工作人员采取召开座谈会、深入班级和寝室、“一对一”咨询、分类指导等一系列措施，了解和掌握每位学生思想状况，引导毕业生客观、理性、辨证地认清当前就业形势，帮助毕业生解疑释惑、增强信心、转变就业观念、稳定心态，积极就业。
　　安徽师范大学还自主开发了独立域名的就业网站，每年都对就业网站就进行更新和完善。目前，就业指导中心和大学生就业研究中心已研发并应用了毕业生资源统计系统、用人单位管理系统、教师资格证认证系统和毕业生派遣系统四个就业工作模块，这些系统的改进和开发提高了就业工作部门的工作效率和工作质量，从而更有效地提高服务水平和服务质量。此外，学校还建有126台微机的就业信息查询室，免费为毕业生提供就业信息查询、网上就业市场、网上面试和网上职业测评等服务，以拓宽就业门路。
　　广东工业大学在前期的大力宣传和更多努力下，邀请更多的用人单位来校招聘毕业生，参会单位数和需求岗位数大大增加，共有来自省内外260多家用人单位的800余名代表和近1万名毕业生参加招聘会，大会共提供用人岗位4500余个。据统计，在已签订就业协议毕业生中有85%以上是通过校园市场落实的。
　　三、拓宽毕业生就业门路主要经验和做法
　　拓宽高校毕业生就业门路是就业工作的重中之重，下面谈谈拓宽毕业生就业门路的主要经验和做法。
　　1.积极引导毕业生到基层就业，拓宽就业门路
　　通过就业讲座、职业指导老师的指引，大力宣传国家相关政策，鼓励学生到城乡基层一线工作，既能实现就业，拓宽就业门路，又能得到锻炼，是大学生就业的大方向，将有更大的施展本领的舞台，容易得到重用。同时，国家对符合条件的学生给予社保和岗位补贴，代偿学费和助学贷款，并能在考研、考公务员优先录取。
　　2.整合多方资源，务实拓宽就业渠道——引导学生到中小企业和非公企业就业
　　在我国，70%以上的大学生是去中小企业和非公有制企业就业，已成为大学生就业的主要渠道。学校应积极鼓励各系部发挥特色，挖掘资源，整合力量，拓宽就业渠道。有针对性地走访调研，增进与地区、企业、行业协会、专业网站和人才交流部门的合作关系，建立实习基地和就业基地。

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