年全县领导干部述职述德述廉述法报告
发布时间:2020-07-21 来源: 调研报告 点击:
0 2020 年全县领导干部述职述德述廉述法报告
依照县委分工,2020 年,我继续协助县委抓党风廉政建设和反腐败工作,主持县纪委工作。1 年来,本人立足工作实际,加强学习、埋头苦干,真诚待人、廉洁从政,各项工作获得了 1 定成绩,现扼要述职以下:
1、加强学习,不断提升综合素养始终把学习摆在突出位置,不断提高本身的理论和业务水平。
1 是紧跟中央精神学。坚持县委中心组集中学习和个人自学相结合,认真学习 109 大、109 届 4 中全会精神和____新时期中国特点社会主义思想,努力做到真学、真懂、真信、真用。同时,充分认识到意识形态工作的重要性,认真学习中央、省委、市委、县委关于意识形态工作的政策要求,牢牢掌控正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣扬纪律,坚决保护党中央权威,始终使思想和行动与党中央、省委、市委保持高度 1 致。
2 是紧扣党性修养学。主动适应“两学 1 做”学习教育常态化、制度化,自觉过党组织生活,积极参加民主生活会上,自我检查、自我剖析,不妄议中央大政方针,政治上不说胡涂话、不做出格事,对他人调侃时政的行动坚决抵制。
3 是紧盯业务知识学。重点学习 109 届 4 中全会关于党风廉政建设和反腐败工作的新论述、新要求,学习《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等党纪条规,努力做到知行合 1,学以致用,理论联系实际,使自己的业务素质真正跟上工作实践需求。
2、真抓实干,倾心以赴干好本职 1 年来,主要从以下方面发力:
1 是当好顾问助手。调和县委将全年反腐倡廉工作任务细化分
解,逐项明确责任领导、牵头部门、协办单位和工作目标、时限和要求,并通过签订责任书、进行“两个责任”专题约谈等增进责任落实。围绕年初党风廉政建设工作部署,对重点对象展开明察暗访、随机抽查、访问询查,构成了责任落实监督检查常态化工作机制。强化追责问责,党内问责 X 起 X 人,党政纪处罚 X 人;对背规用地、项目招投标、XX 安全、扶贫等工作中履职不到位的领导干部,问责 X 起 X 人,构成了有力震慑。
2 是强化监督检查。部署了 XX 企业行政许可监督、公职人员干预插足 XX 行业安全监管问题专项整治等活动,组织展开了对全县重点工程项目、文明城市创建、“文明交通行动年”等的检查,增进了活动有序推动。加大了对中央 8 项规定精神履行情况的监督检查,组织展开重点督查和明察暗访 X 次,查处问题 X 起 X 人次,并通过点名道姓通报暴光增进了党员干部转变风格、提振精气神;强化扶贫领导监督执纪问责,查处问题 X 个,处理 X 人,党政纪处罚 X 人,诫勉谈话 X 人,为脱贫攻坚提供了坚强纪律保障。
3 是重办腐败行动。始终保持永久在路上的坚韧和执着,全县立案 X 件,结案 X 件,党政纪处罚 X 人(次),触及科级干部 X 人,查处的典型案例有 XX 山管委会原党委副书记高凌严重背纪案等;全年共部署 X 批常规巡察,共巡察 X 个单位,发现问题 90 余个,针对问题较突出的重点项目、民生资金、脱贫攻坚 3 个领域展开了专项巡察;对党员干部在推动工作中出现的失误和毛病,严格落实“3 个严格辨别”, 同时重视抓早抓小,教育挽救干部,全年函询 X 人,提示谈话 X 人,诫勉谈话 X 人,较好保护了党员干部干事创业的积极性;强力查处基层“微腐败”,梳理问题线索 X 个,查处问题 X 个,处理 X人,着力解决了 1 批大众反应强烈的重点、难点问题。
4 是营建廉洁氛围。掌控 51、国庆等重要节点,以文件、微信、短信等为载体,及时进行廉政提示,实现了党员干部廉政提示全覆盖;指点各乡镇打造了 1—2 个廉政文化精品项目,展开了“树清廉家风,创美好家庭”等活动,组织参与楚萍廉文化课题研究,大力发掘 XX廉政基因,营建了廉洁浓厚氛围。
5 是铸造执纪铁军。着眼于增进监察体制改革后更好融会,突出“内涵发展”,强化建章立制,加大干部轮岗、交换和培训力度,相互补短板,共同促提高。组织了迎“71”、XX 干部学院参观等支部活动;开设了“XX 纪讲坛”和“微课堂”;大力提倡“负责任、抓紧办、说真话”精神,构成了创先争优的好风气;重视本身监管,对 X名乡镇纪委书记和 X 名乡镇纪委副书记违背有关规定的行动,作出了严肃处理。
3、遵纪遵法,身体力行率先垂范秉承“公心处事、诚恳待人、真心为民”理念,严格践行党的 109 大提出的“把党执纪与国家执法有机贯通起来”要求,不断提升道德修养和纪法观念。
1 是坚持律己从严、防微杜渐。以《中国共产党廉洁自律准则》为镜,以《中国共产党纪律处罚条例》为尺,认真贯彻中央 8 项规定精神,坚决纠正自己在“4 风”方面存在的问题。生活上严格要求自己,努力培养健康生活情趣,慎重结交朋友,阔别“小圈子”,重视培养好的家教、家风,正确对待亲情,严格划清工作与亲情的界限。
2 是提升道德修养,陶冶道德情操。牢固建立正确的世界观、人生观、权利观,重视加强个人性德修养、夯实道德基础,不断提高道德水平、养成道德习惯,做到自重、自省、自尊、自爱。同时,将职业道德与社会公德、家庭美德、个人品德相结合,正心修身、修养文化,对上对下对同事,坦诚相待、光明磊落。
3 是加强法纪学习,提升法纪意识。在工作中切实加强法律的宣扬、教育,使法律法规的要求在工作中扎根,在每一个细小的工作环境中体现。同时,从此身做起,利用好工作和业余时间加强法律法规的学习,自觉尊重法律,严格用法律规范自己、要求自己,不知法犯法,不侥幸放任,增强讲规矩依法办事的自觉性。1 年来,本人、亲属及身旁工作人员没有收受现金、有价证券、支付凭证等,没有用公款大吃大喝及参与高消费活动,没有在企业兼职和领取报酬。
回顾 1 年来的工作,也意想到还存在 1 些短板和不足,如:监督执纪效果与大众期盼相比还有差距,大众身旁的“4 风”和腐败问题还禁而不绝;在推动党风廉政建设进程中兼顾调和的工作能力和水平还有待提高等。在今后的工作中,我将认真贯彻 109 大和中央、省、市、县纪委全会精神,不松劲、不停步、再动身,以饱满的工作热忱、勤奋务实的工作风格,勇于担当,虔诚履职,为全县党风廉政建设和反腐败工作作出新的更大贡献。
以上述职,不妥的地方,敬请批评指正。
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